El mercado laboral de EE.UU. continuó inestable en marzo tras registrarse la renuncia de 4,5 millones de trabajadores, cifra que supone un récord, según los nuevos datos de la Oficina de Estadísticas Laborales, publicados este martes.
El número de renuncias aumentó de forma más significativa en el sector de los servicios profesionales y empresariales, así como en la industria de la construcción.
«A medida que los empresarios exigen a los trabajadores que vuelvan a las oficinas, las renuncias van en aumento. Una de las principales razones para renunciar es que prefieren encontrar una oportunidad a distancia», escribió en Twitter la economista jefe de ZipRecruiter, Julia Pollak.